การลางานศพโดยได้รับค่าจ้างจะได้รับตามตารางต่อไปนี้: … พนักงานได้รับอนุญาตให้หยุดงานตามกำหนดหนึ่งวันโดยได้รับค่าจ้างปกติในกรณีที่เสียชีวิต ของพี่ชายของพนักงาน -สะใภ้, พี่สะใภ้, ป้า, ลุง, ปู่ย่าตายาย, หลานหรือปู่ย่าตายายของคู่สมรส
ญาติสายตรงต้องเสียอะไร
ใช่ ป้าของคุณคือ ถือว่าเป็นสมาชิกในครอบครัวที่ใกล้ชิด ครอบครัวในทันทีถูกกำหนดโดยนโยบายการเสียสละของเราว่า “คู่สมรสของพนักงาน คู่ครอง ผู้ปกครองตามกฎหมาย ลูกชาย ลูกสาว แม่ พ่อ พี่สาว พี่ชาย ปู่ย่าตายาย ป้า ลุง หลานสาวและหลานชาย และสะใภ้ประเภทเดียวกัน.”
พี่สะใภ้อยู่ในความเศร้าโศกด้วยไหม
ครอบครัวที่กำหนดสำหรับการลาป่วยทันที:
สมาชิกในครอบครัวทันทีหมายถึงคู่สมรส, ลูก, ลูกเลี้ยง, พ่อแม่, พ่อแม่เลี้ยง, พี่สาว, พี่ชาย, ปู่ย่าตายาย, หลาน, หลานสาว, หลานชาย, พ่อใน -แม่ยาย พี่สะใภ้ พี่สะใภ้- ลูกสะใภ้หรือลูกสะใภ้
ลูกเขยจะเสียใจไหม
2. กฎหมายในแคลิฟอร์เนียกำหนดให้มีการลาเพื่อไว้ทุกข์หรือไม่ ไม่มีกฎหมายใดในรัฐแคลิฟอร์เนียที่กำหนดให้นายจ้างต้องสละเวลาให้กับพนักงานของตน ไม่ว่าจะเป็นเวลาที่ไม่ได้รับค่าจ้างหรือเวลาพักที่ได้รับค่าจ้าง
พี่สะใภ้ญาติสนิทเพราะต้องลาป่วยหรือไม่
เมื่อสามารถลาจากความเห็นอกเห็นใจได้
ครอบครัวทันทีคือ พนักงาน: คู่สมรสหรืออดีตคู่สมรส … ลูก พ่อแม่ ปู่ย่าตายาย หลานหรือพี่น้องของคู่สมรสของพนักงานหรือคู่ครองโดยพฤตินัย (หรืออดีตคู่สมรสหรือคู่ครองโดยพฤตินัย)