ระยะเวลาให้บริการคืออะไร? ระยะเวลาในการให้บริการคือ ภาพสะท้อนของจำนวนเงินที่อนุญาตการลาที่พนักงานได้รับ เกี่ยวกับจำนวนปีที่พวกเขาได้ทำงานที่บริษัท ผู้จัดการฝ่ายทรัพยากรบุคคลและผู้ดูแลระบบสามารถกำหนดระยะเวลาในการให้บริการต่อโปรไฟล์งาน สามารถทำได้ครั้งเดียวหรือตั้งค่าทีละหลายๆ ครั้ง
ระยะเวลาของการบริการหมายความว่าอย่างไร
ระยะเวลาในการให้บริการ หมายถึง รวมของระยะเวลาทั้งหมดระหว่างที่พนักงานได้รับบริการแล้ว รวมถึงช่วงเวลาที่คนงานลางานหรือลาพักร้อน
คำนวณระยะเวลาใช้บริการอย่างไร
คำนวณระยะเวลาการให้บริการใน Excel ระหว่างวันที่ระบุสองวัน
-
=DATEDIF(B2, C2, “y”)&” Years”
-
=DATEDIF(B4, C4,”y”)&” ปี, “&DATEDIF(B4, C4,”ym”)&” เดือน”
-
=DATEDIF(B6, C6,”y”) &” Years,” & DATEDIF(B6, C6,”ym”) &” months,” & DATEDIF(B6, C6,” md”) &” Days”
ระยะเวลาการให้บริการโดยเฉลี่ยคือเท่าไร
จำนวนปีเฉลี่ยที่พนักงานทำงานในนายจ้างปัจจุบันคือ 4.1 ปี ตามรายงานข่าวเศรษฐกิจจากสำนักงานสถิติแรงงานสหรัฐ 1 อย่างไรก็ตาม อายุขัยนี้จะแตกต่างกันไปตามอายุและอาชีพ: อายุงานเฉลี่ยของคนงานอายุ 25 ถึง 34 คือ 2.8 ปี
ชำระเงินตามระยะเวลาให้บริการหรือไม่
มักให้เงินชดเชยแก่พนักงานเมื่อเลิกจ้าง โดยปกติแล้วจะอิงจาก ระยะเวลาการจ้างงาน ซึ่งพนักงานมีสิทธิ์เมื่อถูกเลิกจ้าง