การวางแผนทรัพยากรมนุษย์ของ Walmart แต่ละร้านมีบุคลากรที่รับผิดชอบการบริหารทรัพยากรบุคคลของตัวเอง ด้วยเหตุนี้ แต่ละร้านจึงแปลแผนทรัพยากรบุคคลทั่วไปจากแผนกทรัพยากรบุคคลขององค์กร ร้านค้ามีการตีความแผนทรัพยากรบุคคลขององค์กรต่างกัน
ฉันจะติดต่อฝ่ายทรัพยากรบุคคลของ Walmart ได้อย่างไร
สำหรับความช่วยเหลือในการส่งใบสมัครติดต่อสายช่วยเหลือผู้สมัครของเราที่ 800-955-7267 เปิด M-F 7:00-16:00 CST.
HR ของ Walmart คือใคร
Donna Morris เป็นรองประธานบริหารและประธานเจ้าหน้าที่ฝ่ายบุคคลของ Walmart Inc. Donna เป็นสมาชิกของคณะกรรมการบริหารรับผิดชอบในการดึงดูด รักษา และพัฒนาผู้มีความสามารถสำหรับหนึ่งใน นายจ้างเอกชนรายใหญ่ที่สุดในโลก
HR ที่ Walmart ทำรายได้เท่าไหร่
Walmart HR Manager โดยเฉลี่ยมีรายได้ 70, 000 ต่อปี ซึ่งรวมถึงฐานเงินเดือน $65, 000 พร้อมโบนัส $5, 000 ค่าตอบแทนทั้งหมดนี้คือ 31 ดอลลาร์ ซึ่งน้อยกว่าค่าเฉลี่ยของสหรัฐอเมริกาสำหรับผู้จัดการฝ่ายทรัพยากรบุคคล 639 ดอลลาร์ แผนกทรัพยากรบุคคลของ Walmart มีรายได้เฉลี่ย 2,873 เหรียญสหรัฐฯ มากกว่าแผนกวิศวกรรม
HR ทำ Walmart หนึ่งชั่วโมงได้เท่าไหร่
เงินเดือนฝ่ายทรัพยากรบุคคลของ Walmart ทั่วไปคือ 23 ดอลลาร์ต่อชั่วโมง เงินเดือนฝ่ายทรัพยากรบุคคลของ Walmart สามารถอยู่ในช่วงตั้งแต่ 16 ดอลลาร์ - 48 ดอลลาร์ต่อชั่วโมง การประมาณนี้อิงตามรายงานเงินเดือนของ Walmart Human Resources จำนวน 28 ฉบับที่จัดทำโดยพนักงาน หรือประมาณการตามวิธีการทางสถิติ
