หากผู้สมัครใช้เวลาในการสัมภาษณ์กับบริษัทของคุณ คุณควรโทรหาพวกเขาพร้อมคำติชมการปฏิเสธ การโทรเป็นวิธีที่เป็นส่วนตัวที่สุดในการถ่ายทอดข่าวร้ายและสำหรับบางคนที่ยากที่สุด ทำให้การโทร 'ข่าวร้าย' ง่ายขึ้นโดยทำทันทีที่คุณรู้ว่าผู้สมัครจะไม่เดินหน้า
นายหน้าเรียกการปฏิเสธก่อนหรือไม่
นายจ้างส่วนใหญ่ที่มีระบบจัดหางานที่ดีจะทำเช่นนี้: เสนอและจ้างก่อน จากนั้นส่งการปฏิเสธ; จากนั้นเก็บประวัติย่อที่คิดว่าสามารถจ้างได้ในอีก 1-12 เดือนข้างหน้า นั่นคือ ศักยภาพในการจ้างงาน
HR โทรหาคุณเพื่อปฏิเสธหรือไม่
การปฏิเสธการรับสายคืออะไร? ตัวแทนฝ่ายทรัพยากรบุคคลและผู้จัดการการจ้างงานดำเนินการปฏิเสธการโทรศัพท์ เพื่อแจ้งผู้มีโอกาสเป็นผู้สมัครว่าพวกเขาไม่ได้รับตำแหน่งตามที่สมัคร
นายหน้าโทรมาเสนอไหม
ผู้จัดการการจ้างงานหลายคนโทรหาผู้สมัครงานในตอนท้ายของวันเพื่อเสนองานแบบไม่เป็นทางการทางโทรศัพท์เพื่อเป็นการจบวันทำงานอย่างมีความสุข
คุณพูดอะไรเมื่อนายหน้าปฏิเสธคุณ
องค์ประกอบที่จะรวมในอีเมลตอบกลับการปฏิเสธงานของคุณ ได้แก่:
- การทักทายอย่างเป็นทางการ
- หนึ่งหรือสองประโยคขอบคุณสำหรับการพิจารณา
- หนึ่งหรือสองประโยคแสดงความผิดหวังที่คุณไม่ได้รับบทบาท
- บางประโยคขอให้ได้รับการพิจารณาสำหรับโอกาสในอนาคต
- ปิดและลงนามอย่างมืออาชีพ