ประกันจะคุ้มครองไหม?

2024 ผู้เขียน: Fiona Howard | [email protected]. แก้ไขล่าสุด: 2024-01-10 06:43

ความคุ้มครองความรับผิดของนายจ้างมีหลายประเภท แต่ การประกันภัยความรับผิดต่อความไว้วางใจเท่านั้นที่จะคุ้มครองทั้งบริษัทและบุคคลจากการเรียกร้องที่เกี่ยวข้องกับความไว้วางใจของความประมาทเลินเล่อ การจัดการที่ผิดพลาด หรือการกระทำ ที่ไม่อยู่ในความสนใจสูงสุดของผู้เข้าร่วมแผน

ผู้ไว้วางใจสามารถรับผิดชอบส่วนตัวได้หรือไม่

ใช่ ผู้ดูแลสามารถรับผิดชอบต่อความสูญเสียที่ได้รับจากความไว้วางใจได้หากพบว่าพวกเขาละเมิดหน้าที่ความไว้วางใจของพวกเขา

ฉันต้องการความไว้วางใจหรือไม่

หากคุณเป็น Solopreneur หรือมีพนักงานเพียงไม่กี่คนที่คุณไม่ได้ให้สวัสดิการพนักงาน คุณอาจไม่ต้องการประกันความไว้วางใจอย่างไรก็ตาม หากคุณมีพนักงานจำนวนมากและให้สวัสดิการแก่พวกเขา คุณควรพิจารณาปกป้องตัวเองด้วยกรมธรรม์ประกันความไว้วางใจ

ฉันต้องได้รับความไว้วางใจเท่าไหร่

ERISA (กฎหมายว่าด้วยรายได้เกษียณอายุของพนักงาน) กฎหมายกำหนดให้บุคคลใดก็ตามที่จัดการกองทุนของแผนผลประโยชน์พนักงาน ความไว้วางใจจะต้องได้รับการคุ้มครองสำหรับ อย่างน้อย 10% ของเงินที่พวกเขาจัดการ.

การเปิดเผยความไว้วางใจคืออะไร

นายจ้างที่รักษาแผนผลประโยชน์ที่ผ่านการรับรองซึ่งอยู่ภายใต้พระราชบัญญัติความมั่นคงด้านรายได้เพื่อการเกษียณอายุของพนักงาน (ERISA) จะมีหน้าที่รับผิดชอบที่ได้รับความไว้วางใจสำหรับผู้เข้าร่วมของแผนเหล่านั้น … ยิ่งพวกเขามีส่วนร่วมในการตัดสินใจเหล่านั้นมากเท่าใด ระดับของการเปิดเผยที่ได้รับความไว้วางใจก็ยิ่งมากขึ้นเท่านั้น