โครงสร้างองค์กรแบบเครือข่ายคืออะไร?

2024 ผู้เขียน: Fiona Howard | [email protected]. แก้ไขล่าสุด: 2024-01-10 06:43

โครงสร้างองค์กรเครือข่าย (หรือเรียกอีกอย่างว่าโครงสร้างเครือข่ายเสมือน) คือ การจัดเตรียมชั่วคราวหรือถาวรขององค์กรหรือภาคีอิสระอื่นๆ จัดตั้งพันธมิตรเพื่อผลิตผลิตภัณฑ์หรือบริการโดยการแบ่งปัน ต้นทุนและความสามารถหลัก

ตัวอย่างโครงสร้างองค์กรเครือข่ายคืออะไร

องค์กรที่ใช้โครงสร้างเครือข่ายคือ H&M (Hennes & Mauritz) แบรนด์ยอดนิยมที่มีผู้ติดตามทั่วโลก H&M ได้ว่าจ้างบริษัทภายนอกในการผลิตและการแปรรูปสินค้าไปยังประเทศต่างๆ โดยเฉพาะประเทศในเอเชียและเอเชียตะวันออกเฉียงใต้

องค์กรเครือข่ายมีกี่ประเภท

เครือข่ายองค์กรหกประเภท

• ประเภทที่ 1: Social Impact Network. …
• ประเภทที่ 2: เครือข่ายกลุ่มประชากรตามรุ่น …
• ประเภทที่ 3: ชุมชนแห่งการปฏิบัติ …
• ประเภทที่ 4: สมาคมและองค์กรสมาชิก …
• ประเภทที่ 5: พันธมิตรและพันธมิตร …
• ประเภทที่ 6: Regenerative Networks.

โครงสร้างองค์กร 4 ประเภทคืออะไร

โครงสร้างองค์กรสี่ประเภทคือ โครงสร้างเชิงหน้าที่ หาร ราบเรียบ และโครงสร้างเมทริกซ์.

7 องค์ประกอบหลักของโครงสร้างองค์กรคืออะไร

องค์ประกอบเหล่านี้: การแบ่งแผนก สายการบังคับบัญชา ช่วงการควบคุม การรวมศูนย์หรือการกระจายอำนาจ ความเชี่ยวชาญพิเศษในการทำงาน และระดับของการทำให้เป็นทางการ แต่ละองค์ประกอบเหล่านี้ส่งผลต่อวิธีที่ผู้ปฏิบัติงานมีส่วนร่วมกับแต่ละส่วน อื่น ๆ การจัดการและงานของพวกเขาเพื่อให้บรรลุเป้าหมายของนายจ้าง