โครงสร้างองค์กรเครือข่าย (หรือเรียกอีกอย่างว่าโครงสร้างเครือข่ายเสมือน) คือ การจัดเตรียมชั่วคราวหรือถาวรขององค์กรหรือภาคีอิสระอื่นๆ จัดตั้งพันธมิตรเพื่อผลิตผลิตภัณฑ์หรือบริการโดยการแบ่งปัน ต้นทุนและความสามารถหลัก
ตัวอย่างโครงสร้างองค์กรเครือข่ายคืออะไร
องค์กรที่ใช้โครงสร้างเครือข่ายคือ H&M (Hennes & Mauritz) แบรนด์ยอดนิยมที่มีผู้ติดตามทั่วโลก H&M ได้ว่าจ้างบริษัทภายนอกในการผลิตและการแปรรูปสินค้าไปยังประเทศต่างๆ โดยเฉพาะประเทศในเอเชียและเอเชียตะวันออกเฉียงใต้
องค์กรเครือข่ายมีกี่ประเภท
เครือข่ายองค์กรหกประเภท
- ประเภทที่ 1: Social Impact Network. …
- ประเภทที่ 2: เครือข่ายกลุ่มประชากรตามรุ่น …
- ประเภทที่ 3: ชุมชนแห่งการปฏิบัติ …
- ประเภทที่ 4: สมาคมและองค์กรสมาชิก …
- ประเภทที่ 5: พันธมิตรและพันธมิตร …
- ประเภทที่ 6: Regenerative Networks.
โครงสร้างองค์กร 4 ประเภทคืออะไร
โครงสร้างองค์กรสี่ประเภทคือ โครงสร้างเชิงหน้าที่ หาร ราบเรียบ และโครงสร้างเมทริกซ์.
7 องค์ประกอบหลักของโครงสร้างองค์กรคืออะไร
องค์ประกอบเหล่านี้: การแบ่งแผนก สายการบังคับบัญชา ช่วงการควบคุม การรวมศูนย์หรือการกระจายอำนาจ ความเชี่ยวชาญพิเศษในการทำงาน และระดับของการทำให้เป็นทางการ แต่ละองค์ประกอบเหล่านี้ส่งผลต่อวิธีที่ผู้ปฏิบัติงานมีส่วนร่วมกับแต่ละส่วน อื่น ๆ การจัดการและงานของพวกเขาเพื่อให้บรรลุเป้าหมายของนายจ้าง