นายจ้างต้องจ่ายเงินชดเชยการถอนเงินหรือไม่? … แม้ว่ากฎหมาย การถอนเงินจะไม่ได้รับคำสั่ง แต่ MOM ก็สนับสนุนให้นายจ้างปฏิบัติตามคำแนะนำอย่างเคร่งครัด รวมถึงการให้ผลประโยชน์การลดหย่อนเงินเพื่อช่วยเหลือพนักงานที่ได้รับผลกระทบในขณะที่พวกเขาหางานทำ
เมื่อใดควรจ่ายแพ็คเกจการผ่อนชำระ
ถ้าลูกจ้างถูกจ้างมาเป็นเวลา น้อยกว่า 6 เดือน ต้องจ่ายล่วงหน้า 1 สัปดาห์ หากลูกจ้างทำงานเกิน 6 เดือนแต่ไม่ถึง 1 ปี ต้องจ่ายเงินล่วงหน้า 2 สัปดาห์ หากลูกจ้างทำงานเกิน 1 ปี ต้องจ่ายเงินล่วงหน้า 4 สัปดาห์
การถอนเงินที่ไม่เป็นธรรมคืออะไร
เป็น กระบวนการที่นายจ้างทบทวนความต้องการทางธุรกิจ ความสามารถในการทำกำไร และปัจจัยการดำเนินงานอื่นๆ เพื่อเพิ่มผลกำไรหรือจำกัดการสูญเสีย … อย่างไรก็ตาม หากนายจ้างไม่ให้ ด้วยเหตุผลที่เหมาะสมและไม่ปฏิบัติตามขั้นตอนที่เหมาะสม CCMA หรือศาลแรงงานสามารถพิจารณาว่าการยกเลิกนั้นไม่เป็นธรรม
พนักงานปฏิเสธที่จะถูกไล่ออกได้หรือไม่
สิ่งที่ชัดเจนจากการตัดสินคือนายจ้างในบริบทของการฝึกลดหย่อนอย่างน้อย อาจเลิกจ้างพนักงานเนื่องจากปฏิเสธที่จะยอมรับการเปลี่ยนแปลงข้อกำหนดและเงื่อนไขของการจ้างงานโดยแน่นอนว่านายจ้างสามารถแสดงให้เห็นว่ามีความจำเป็นในการปฏิบัติงานจริงในการเปลี่ยนแปลงเงื่อนไขและ …
จะหลีกเลี่ยงการถอยกลับได้อย่างไร
การลดค่าจ้าง (ตามข้อตกลง) ข้อเสนอหรือแผนการเกษียณอายุก่อนกำหนด เลื่อนการจ้างพนักงานใหม่ ค่อยๆ ลดจำนวนพนักงานด้วยวิธีหมุนเวียนตามธรรมชาติ